במגן ישראל בוחנים את האפשרות לאשר את הכניסה לאירועי תרבות, פנאי ובידור למחוסנים ומחלימים בלבד, ולמנוע את ההטבות מאלו שבחרו שלא להתחסן. בין היתר, על הפרק נמצאת הכניסה להופעות, אירועי ספורט, בתי קולנוע, חדרי כושר ומסעדות.
מנגד, מקומות חיוניים, הכוללים קניונים, יאפשרו כניסה גם ללא מחוסנים. השאלה שנותרה עדיין עומדת היא לגבי מקומות ביניים כמו חנויות בגדים וצעצועים, המשלבים גם צרכים חיוניים.
האפשרות עלתה לראשונה אמש (שלישי) בישיבת הממשלה במטרה לעודד התחסנות בקרב צעירים, ובמשרדו של היועץ המשפטי לממשלה נוטים לאשר את התכנית. עם זאת, בכירים במגן ישראל הביעו התנגדות למתווה בשיחה עם וואלה! NEWS. "באף מדינה בעולם לא בונים מתווים על בסיס מחוסנים, לא לגבי מקומות ירוקים ולא לגבי פתיחת אירועים. יכול להיות שאנחנו מקדימים את כולם אך יכול להיות שאנחנו לוקחים סיכון", אמרו.
לקריאה נוספת בנושא
המתווה להקלות במסחר
- 23 בפברואר:
- קניונים
- חדרי כושר
- אירועי תרבות
- אירועי ספורט
- מוזיאונים
- תערוכות
- ספריות
- מלונות
- חנויות רחוב
- 9 במרץ:
- לימודים בכיתות ז'-י' בערים ירוקות וצהובות
- בתי קפה
- מסעדות
- גני אירועים
- אטרקציות
לפי המתווה שהציג אמש ממונה הקורונה פרופ' נחמן אש בפני קבינט הקורונה, ב-23 לחודש ובכפוף למצב התחלואה והמתחסנים ייפתחו חלקים במסחר במסגרת התו הירוק. בפעימה הראשונה ישובו לפעילות קניונים, חנויות רחוב, חדרי כושר, אירועי תרבות, אירועי ספורט, מוזיאונים, תערוכות, ספריות ומלונות.
בפעימה הבאה, שצפויה להיכנס לתוקף שבועיים לאחר מכן, ייפתחו לפי התכנון כיתות ז'-י', בתי קפה, מסעדות קטנות, מסעדות בהזמנה מראש, גני אירועים ואטרקציות.
כמו כן, שרת התיירות אורית פרקש-הכהן העלתה בישיבת הקבינט את האפשרות להתיר כניסה לבתי עסק למחוסנים בלבד, אך היועץ המשפטי לממשלה אביחי מנדלבליט הבהיר כי הגבלה מסוג זה אינה אפשרית. "יש פה קושי גדול. אין דבר כזה שמישהו שיש לו עסק אומר אני לא מכניס אנשים", הבהיר.
חובת חיסון?
מנכ"ל משרד הבריאות פרופ' חזי לוי אמר הבוקר כי הוא תומך בחובת התחסנות למורים. לדברי בכירים במערכת המשפט, נדרשת חקיקה על מנת להחיל חובה כזו.
במשרד היועץ המשפטי לממשלה דנים בשאלת החיסונים בהקשר של המתווה המסתמן. כך, לדוגמה, הכניסה למסעדות תתאפשר למחוסנים בלבד, כשלמעשה העובדים יוכלו להגיע אם לא קיבלו את החיסונים. הפתרון, ככל הנראה, יסתכם בכך שהמעסיק יוכל לדרוש מהעובדים להידבק לקורונה לעיתים תכופות.