הוכפל מספר הנשים שפוטרו במהלך הריונן

בשנה האחרונה הוכפל מספר השנים שפוטרו בזמן שהיו בהריון ומספר הבקשות להיתרים לפיטורים על רקע היריון עלה ב-40%. בערוץ 2 דווח כי נציגות שדולת הנשים רואות בכך "אפלייה בוטה". לדבריהן, הראשונות להיפגע בגלי הפיטורים האחרונים הן הנשים בהריון. עוד טוענים בשדולת הנשים כי לאור המצב הכלכלי הקשה וגלי הפיטורים במשק, הוכפל מספר תלונותיהן בשנה האחרונה. ראיה נוספת ליחס המחמיר כלפי נשים בהריון הוא 26 ההמלצות לכתבי אישום שהוגשו נגד המעסיקים השנה. זאת לעומת אפס בשנה שעברה.

על פי החוק אין על המעסיק לבקש היתר ממשרד העבודה לפיטורי אשה בהריון בחצי השנה הראשונה לעבודה. אם זאת על פי חוק שיוויון הזדמנויות בעבודה חל איסור על הפליית עובדים , בין השאר, על רקע מינם, מעמדם האישי או היותם הורים. בשדולת הנשים מאשימים את משרד העבודה שלא אוכף, לטענתן, את חוק שיוויון ההזדמנויות ומאפשר למעסיקים לפטר נשים ונשים בהריון. במשרד העבודה טוענים מנגד כי אין לכך תקציב. האפשרות היחידה שנותרת לנשים אלה היא להגיש תלונה רשמית.