בהובלת רעיית הרמטכ"ל: צה"ל משיק את מערך התמיכה למשפחות המפקדים בקבע

צה"ל משיק את תוכנית "אחות בדרך קבע" בהובלת רעיית הרמטכ"ל אייל זמיר ובשיתוף מרכז משפחה לוחמת ומרכז משפחת הקבע המיועדת לבנות ובני הזוג של המפקדים והמפקדות הלוחמים בקבע מדרגת רב-סרן ועד תת-אלוף - כך עדכן היום (שני) דובר צה"ל.

התוכנית גובשה מתוך הבנה כי לצד השירות הלוחם והמחויבות המבצעית, ניצבת משפחה הנושאת בעול יומיומי מורכב. מטרתה של התוכנית היא לחזק את החוסן האישי, המשפחתי והתעסוקתי של המשפחות, ולבסס עבורן קהילה תומכת ורציפה. התוכנית מופעלת על ידי מרכז משפחה לוחמת ומרכז משפחת הקבע והיא מציעה מערך שירותים רב-תחומי שמטרתו לייצר רציפות תמיכה, נגישות למענים מקצועיים והפחתת עומסים בחיי היומיום.

רעיית הרמטכ"ל, אורנה זמיר, פוגשת בחודשים האחרונים את נשות המפקדים במעגלי שיח אינטימיים ופתוחים, לשיחה על שליחות, על הכלים לאיזון בין קריירה, ילדים וזוגיות, על ההתמודדות עם החרדה, העומס וחוסר-הוודאות בצל השנתיים האחרונות. בהרצאתה על מעגלים של משמעות, אורנה זמיר משתפת בשלושת מעגלי הכוח שמלווים אותה בחיים האישיים והמשפחתיים: שליחות וגאווה, קהילה וחברות ותעסוקה והתפתחות אישית.

מדברי רעיית הרמטכ"ל, אורנה זמיר: "השליחות איננה רק של מי שלובש מדים. גם מי שנמצאת בבית, שמחזיקה את המשפחה, נושאת שליחות לאומית וערכית. כשחליתי בסרטן, הקהילה שלי הפכה לרשת ההצלה שלי. חברותי הקימו סביבי קבוצת תמיכה של ליווי, בישולים, תפילות, חיבוקים וצחוק. הן היו הכוח שאִפשר לי להילחם, להמשיך ולראות אור גם ברגעים הקשים. במקביל הקריירה שלי תמיד הייתה עוגן ומשמעות, לא רק מקור הכנסה, אלא זהות. היא שמרה על תחושת העצמאות והכוח הפנימי גם כשהבית היה בשיא הלחץ".

המפגשים מתקיימים במסגרת חופשות קצרות של הפוגה מימי הלחימה ובמהלכן מקבלות המשתתפות סקירה מעמיקה של סל הכלים החדש שהושק במסגרת התכנית שמתמקדת בארבעה תחומי חוסן מרכזיים, המשלימים זה את זה: חוסן אישי ורגשי, חוסן משפחתי וניהול הבית לצד שירות לוחם, חוסן תעסוקתי והתפתחות מקצועית וחוסן קהילתי ומעגלי השתייכות.

התוכנית מעמידה לרשות נשות המפקדים מגוון מסגרות תמיכה מקצועיות כדי לאפשר התמודדות ברורה, רציפה ומקצועית עם השפעות השירות על התא המשפחתי: ליווי אישי על ידי עובדות סוציאליות ייעודיות; טיפול רגשי ופסיכולוגי פרטני, זוגי או משפחתי; טיפול קבוצתי ותמיכה בקבוצות בנות ובני הזוג ביחידה; ליווי במצבי לחץ, עומס, התרחקות מהבית ותפקוד תחת חוסר ודאות; והחזרים לטיפולים רגשיים עבור ילדים ובני זוג, בהתאם לתקינה.

התוכנית מספקת משאבים ומשענת מעשית לשימור יציבות הבית: סל רווחה רבעוני המותאם לגודל המשפחה וכולל החזרים עבור שמרטפות, תמיכה בבית, טיפולים ועזרה מקצועית; סיוע במעברי דירה הנובעים משיבוצי שירות כולל החזרי הובלה, אריזה וליווי תכנוני ומשפחתי; Uנופשים מסובסדים למשפחות המאפשרים הפוגה משותפת והתארגנות מחדש בתקופות של עומס מבצעי.

בשיתוף שירות התעסוקה הלאומי, התוכנית מאפשרת חיזוק והעמקת העצמאות הכלכלית והמקצועית: ייעוץ תעסוקתי אישי ואבחון כיווני קריירה; ליווי פסיכולוגי תעסוקתי לבניית נתיבי התפתחות; מאגרי משרות מותאמות לבנות ובני זוג של קצונה לוחמת; קורסי הכשרה, פיתוח מקצועי והסבות מקצועיות בתחומי המשק השונים; וליווי לבנות זוג עצמאיות ויזמיות בפיתוח עסק, כולל הכוונה עסקית ומודלים של הרחבת פעילות.

התוכנית פועלת לבניית קהילות תומכות סביב בנות ובני הזוג של המפקדים והמפקדות כדי לצמצם תחושת בדידות, לבנות קשרי תמיכה ולחזק רשת נשית יציבה ומצמיחה דרך: יצירת מסגרות קהילתיות ביחידות הלוחמות ובבסיסים; מפגשי תוכן והשראה לאורך השנה סביב מעגלי חיים וחגים; ופעילויות קבוצתיות המעודדות חיבור, שותפות, תמיכה הדדית ויצירת שפה משותפת.

"אחות בדרך קבע", תוכנית המובלת על ידי אגף כוח האדם ואגף הטכנולוגיה והלוגיסטיקה בצה"ל, מהווה מודל לפעולה מתוך ההבנה שחוסנה של משפחת המפקד הלוחם היא נדבך מרכזי ביכולתו להמשיך לפקד, להוביל ולשרת מתוך יציבות וכי חיזוק החוסן המשפחתי הוא רכיב חיוני בחוסן הלאומי ובכשירות המבצעית של צה"ל.